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Business Development Intern 商務開發實習生 (轉正職機會)

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Talent Acquisition Intern 人資招募實習生

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拓荒校園實習計畫 -Media team 媒體部門

在實習計畫期間，你將成為用戶與產品開發團隊的橋樑，不僅是替用戶排除、解決問題，更能進一步主動地將用戶反饋轉化成可行的功能優化，並體驗在快節奏的工作環境及獨特的企業文化裡，透過實戰創造出自己的作品！ 你與用戶的接觸將比其他團隊成員更多，你的洞見將有可能對我們的產品路線圖產生影響，協助我們往下一個產品階段邁進！ 實習時長： 12 週（實習週期彈性，可依雙方合議視情況延長） 你需要負責的實習內容： 熟悉 AIFIAN App 使用流程，協助釐清用戶問題，為用戶排除使用上的困難。 解決用戶與產品互動的所有疑難雜症，幫助用戶成功地使用產品 。 理解產品規格，並實作產品測試、抓 bug、優化，作為產品及新功能上線前的最佳把關。 帳戶服務／文字客服及規劃自動客服系統／資料核實、處理及分析。 用戶回饋蒐集並勇於提出自我洞見，積極的尋找問題及可以優化的體驗，並能透過量化／質化數據分析佐證想法，主動推進流程或產品功能優化。 你將會獲得： 有任何想法都可以討論和執行，你提出的想法甚至有可能影響產品優化方向。 實習生也會是團隊重要的一份子，你將會實際參與會議、工作坊，深入瞭解產品營運內容。 在完整的產品團隊中

＊請注意，此計畫 一週需要至少三個工作天能進辦公室 和我們協作，因此會優先考慮大三以上及應屆畢業生（學士／碩士）。 如果具備下列的經歷和能力，也許你會很適合這個角色： 能夠從理解或解決用戶的問題中獲得滿足感。 是一個樂觀正向的人，不會因為小挫折就輕易放棄。 積極主動，勇於提出新的想法和意見，不因循過往既有的方法和流程。 注重細節，能迅速熟悉產品操作及了解用戶問題核心，並確保各種問題能夠被解決。 具有開放的心態，在快速變化的環境中能夠自主學習，保持主動的好奇心，喜歡多想一步。 具有自我覺察及反思的能力，知道自己在做什麼、為什麼要做以及怎麼做會更好。 具有能夠發現問題的敏銳度，並主動推進優化流程及追蹤後續處理狀況。 我們會很高興你有： 曾有在新創團隊的實習經驗。 規劃或執行過使用者研究、市場分析、用戶訪談、產品測試或設計思考的經驗。

用戶成功實習 Customer Success Intern

工作內容簡介 1.分析並比較時下熱門產品屬性/優劣並發想行銷企劃 2.口碑行銷文案撰寫、切點規劃與管理。（Dcard PTT等論壇） 3.專案管理、甘特圖實作及人設控管。 4.使用輿情系統分析時下熱門議題並找出操作機會。 5.其他主管交辦事項

上策行銷有限公司 Bespo Marketing

歡迎先看公司簡介，對我們公司氛圍環境有興趣，再來看職務內容。 我們在尋找對於網路時事相當敏銳且非常有梗的你，非常歡迎你來面試，甚至是加入成為Bespo的一員！ 下面有一些職位要求： 你的行銷想法可以去到地心或是飛到外太空，但希望你人可以待在行天宮。 創意的你當然在執行上要是很細心的，要多細呢？看到這根頭髮了沒有？你頭髮如果是粗的，我考慮一下。 我們維護客戶的品牌和需求跟維護自己的尊嚴一樣，你打我我也會打你哦(⁎⁍̴̛ᴗ⁍̴̛⁎) 總之我們很愛護我們客戶就是了，客戶也很愛我們（曖昧讓人受盡委屈…）。 然後你要有負責任的心態，（同事喝醉麻煩幫忙叫車），要對客戶負責（也不是叫你把客戶灌醉），和同伴們一起利用好奇心與知識的力量幫助客戶品牌創造出一個獨家的傳播力。 我們重視團隊合作，在團隊你我可以互相學習，一起成長（技能點一起點滿），本公司還設有快打部隊，有時候需要一起打副本。所以希望你也是一個在團隊中用愛發電的好夥伴。 看到這邊，我們不是怪人，我們只是一群湊在一起每天工作都很歡樂的人。 如果你覺得你認為你有這些"特質"，歡迎你按下應徵！

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SHOPLINE 全球智慧開店平台，是提供品牌一舉創建、管理線上與線下商店的一站式智慧開店服務。 以品牌電商架站平台為核心，整合網站設計、商品管理、金物流服務以及行銷導流工具，為賣家提供簡單、好上手的架站服務，是亞洲最大的網路開店平台，此外，SHOPLINE 也提供跨境、O2O 虛實整合、POS 系統等全通路解決方案。自 2013 年創辦以來，全球已經有超過 500,000 個品牌使用 SHOPLINE 的服務成功開店，讓 SHOPLINE 成為在亞洲市場的行業領軍者。 我們保有外商的制度福利與新創公司的彈性，你還等什麼！ 歡迎對 startup 有熱誠的人才加入我們的頂尖團隊！ HR Team 在集團裡擔任的角色會是各團隊的人才策略夥伴。如果你對電商產業有熱情，歡迎你來跟我們一起創造SHOPLINE文化。 在這個計畫中，你可以： - 累積在規模 500 人以上科技公司的工作經驗 - 在畢業前學會職場中的應對進退與做事方法 - 參與和執行各類主題性招募專案，累積招募專案實務經驗 - 滿足自己對於招募的好奇心、培養招募的經驗 - 深入商業社會，除了與市場優秀人才交流，更能了解企業招募需求

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【Who we are looking for】 - 積極主動且細心 - 善與人溝通 - 熱衷學習新事物，正向面對不同的新挑戰 - 熟悉 MS offices - 英文聽說讀寫中等 - 一個禮拜至少能上班三天 - 至少可以配合實習半年 - 有獵頭實習或人資實習工作經驗佳

【SHR0101I】人資招募實習生 HR Intern

1.配合工程師執行VR專案相關物料管控 2.執行產品物料在試產階段與工廠端的運作 3.各式產品機台樣品的包裝及寄送 4.執行公司文件管理以及樣品寄送文件處理

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