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Job Description
內容項目 - 與業務一同完成業績目標
- 協助業務完成銷售之行政後勤工作，例如查詢案件資訊。
- 與航空公司電話客服溝通，確認相關資訊，並詳細文字紀錄。
- 協助行政作業與主管交辦事項，統計、整理銷售數據。
休假 - 工作與生活中保持平衡
- 週休兩天外加優於勞基法的彈性特休
- 彈性上下班時間(表定上班時間 8:30 ~ 17:30)，我們相信給予大家空間才能產出最好的成果。
- 盡量不加班，大家一起努力在上班時間把工作做完。
獎金 - 感謝員工辛勞的工作
- 固定一個月的年終獎金
- 依據表現，可有績效獎金獎勵
福利 - 團隊一起享受
- 每個星期五下午都有 happy hour，團隊一起享受下午茶迎接週末的來臨。
- 教你如何用經濟艙價錢就可以搭商務艙的秘技，精進旅遊專業能力，還能讓自己省錢舒服飛。
- 員工旅遊，出國一起旅行，每年每人補助三萬以上
- 當然，超級棒的團隊夥伴是最重要的！
Requirements
- 積極主動、細心負責，能與同事共同合作一起達成業績目標。
- 具有良好的溝通技巧和客戶服務能力，能夠有效地與客戶、同事和上級溝通。
- 具有良好的組織和時間管理能力，能夠同時處理多項任務。
- [加分] 一年以上工作經驗（領域不拘）
- [加分] 具備基礎英語溝通能力
- [加分] 擁有電話客服經驗
About us
公司成立於 2016 年，由四個對於點數與旅遊有熱情的 co-founder 組成，起初我們只是發現信用卡點數以及航空哩程對於自己的旅行非常有幫助，能夠用很低的成本搭乘頭等艙以及商務艙到世界各地旅行。
後來發現四周有非常多的人需要這樣的資訊，而點數旅行最大的問題就在其複雜度極高，而我們團隊的組成有點數以及產品開發的專家，我們可以聯手把複雜的規則簡單化，降低進入的門檻，讓我們服務的使用者能順利進入點數旅遊的世界，取得最大的價值。
因此我們從2015 年開始籌備公司，以幫助使用者快速取得免費獎勵機票為主軸，設計不同的點數旅遊相關服務。我們公司擅長快速更迭開發產品， 透過不斷調整產品，實際測試與使用者訪談，來打造真正符合使用者需求的產品。
公司扁平化的階層也讓每一個公司的成員都能有自己意見發表的空間，每一個人的想法都有機會在產品上或實現。我們目前還是個小型的新創公司，歡迎對旅遊以及產品發展有熱情的夥伴與我們聯繫。
2017年五月，團隊從全球3000多個團隊裡脫穎而出，入選了美國知名新創加速器500 Starutps batch 21，這次的經驗讓團隊學習到很多寶貴的經驗，創建的許多在台灣無法連結到的夥伴關係。TripPlus是個全球性的公司與團隊，我們挑戰的是世界級的，加入我們一起打拼吧！！
數位時代報導創業人物：https://goo.gl/qxw9cz
媒體報導台灣唯一入選500 startups : https://goo.gl/i7ZayB
非凡新聞報導 TripPlus：https://www.youtube.com/watch?v=PdwxU1zS-vs&t=197s&list=PLSg6_lakxpXEURd_GQVjwvuKcdTAUWiSm&index=3#t=2m38s
