🪐2024 信義房屋經營管理儲備幹部(MA)🪐4/30截止收件

Job Description

信義房屋希望居住在這片土地上的人們,在「不動產交易買賣」與「居住生活日常」方面有更好的保障與體驗!期待你與信義房屋 一起,加速這個改變🚀


【 信義房屋|經營管理儲備幹部 🏠】Light Up Your Future!


信義企業集團秉持「以人為本」的信義精神,以「堅持企業社會責任,成就世界級服務業」為願景目標,從信義房屋做為起點,採取不動產為主要經營範疇的垂直化經營策略。信義房屋是 ESG 先行者,也是 PropTech 房地產科技的實踐家,致力於讓每個夥伴都能在信義房屋發揮獨特價值。在四十年的辛勤耕耘下,至今已逐漸展開出自立而健全的經營體系。


信義房屋第三年招募總公司經營管理儲備幹部 (MA),期待藉由廣納多元所學背景的社會新鮮人加入,培養成信義房屋總公司專案管理人才,中長期則能夠擔任主管職務,一起成為集團轉型的驅動力。


MA計畫歡迎應屆畢業生或工作經驗2年內者都可以投遞履歷,本屆將持續廣納多元科系背景的人才,期待透過各項面試關卡發掘具有正向影響力的您! 


信義房屋經營管理儲備幹部計畫特色

1️⃣ 高薪入隊

培訓期間月薪7萬,保障年薪120萬,依表現年薪最高可達150萬。

2️⃣ 多元輪調

兩年系統化培訓與輪調依個人表現及任務調派海外(日本、馬來西亞) 快速培養關鍵職能。

3️⃣ 關鍵人才

重點栽培使其成為團隊負責人;專屬中高階主管和導師輔導,參與集團國內外重點專案。

4️⃣ 適性發展

依個人意願進行單位分發媒合;提供完善職涯規劃及歷練機會。


【更多 MA 計畫說明及學長姐人物故事】

💡 信義房屋經營管理儲備幹部招募官網
💡 將陸續有更多分享,敬請期待!



Requirements

  1. 國內外學校學士(含)以上畢,科系不限。
  2. 應屆畢業或2年以內工作經驗者。
  3. TOEIC 750(含)以上證明或同等語言證明。
  4. 個人特質及職能:
    (1)主動積極、具企圖心、及抗壓性,並擅長人際溝通。
    (2)具個人影響力、團隊合作能力、問題解決能力,並能以開放態度、創新思維、持續學習,對實現目標努力不懈者。

Interview process

20
No requirement for relevant working experience
1,200,000 ~ 1,500,000 TWD / year
Personal Invitation Link
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About us

信義企業集團

信義房屋成立於1981年,過去40年我們致力打造「好交易」為目標,下個40年將聚焦以「家」的相關領域為核心,以「永續、好生活」為發展藍圖。

▌信義房屋

源自於對世界級服務的追求,信義積極透過創新科技導入服務模式,發展PropTech房產科技,3D智能賞屋、AI換裝、行為推薦模型、CDP客戶研究,創造出更棒的服務體驗!

我們相信,最幸福的人與企業,是為別人帶來幸福。

信義秉持「以人為本」的精神,以「堅持企業社會責任,成就世界級服務業」為願景,以信義房屋為起點, 將不動產與居住生活服務範疇的垂直化經營策略,發展出六大事業群(台灣核心事業群、台灣關係事業群、海外仲介事業群、開發事業群、觀光旅遊事業群、文化公益事業群)

如今,房屋仲介服務這個「人服務人」的產業,在數位時代下已然發展出不同的面貌,我們的數位團隊具有豐沛的研發能量,截至2023.8為止,已累積有40多件發明專利與20件設計專利,大幅領先於房仲相關產業者;並持續致力於「PropTech 房地產科技創新」與「數位居住生活生態圈」兩大面向,以創新智能工具,為使用者提供超乎想像的服務體驗。

我們希望讓居住在這片土地上的人們,在「不動產交易買賣」與「居住生活日常」有更好的保障與體驗,也期待你與我們一起,加速這個改變。

這裡匯聚了40年的集團產業資源,以及多元化的人才

接下來,想邀請你加入,與我們一起創造,成就即將到來的未來!

▌公司理念
在信義,我們十分重視「企業存在的價值」與「各種利害關係人」之間的倫理關係,積極實踐「所有利害關係人都開心的成功學」,以下是我們的三大承諾:
一、提供客戶:「安全、迅速、合理」的服務
二、提供同仁:就業安全與個人成長的環境
三、對於公司:以適當利潤維持企業生存與發展

#以「信義」為己任 #「以人為本」同仁是夥伴、不是資產 #有信義的地方,就有幸福

信義的榮耀
-連續14年榮獲《天下雜誌》「天下企業公民獎」
-第13度榮獲《讀者文摘》信譽品牌調查最高榮譽白金獎
-房仲業唯一獲Facebook最具影響力品牌
-榮獲《數位時代》雜誌「 Future Commerce Awards創新商務獎」
-第六屆臺灣證券交易所「公司治理評鑑」連六年登上市公司前5%
-第十六屆《遠見雜誌》企業社會責任獎榮獲「年度大調查服務業組」首獎

創辦故事
從創業第一天,信義房屋創辦人周俊吉先生就堅持走一條不一樣的路,不僅以先義後利、以人為本、正向思考做為經營理念,更從三十多年前開始就走在眾人之前,一步一腳印的實踐ESG的理念,不僅每一個創新都是從誠信出發,每一次交易都是真心對待客戶在意的事,更看重腳底下的一草一木,努力為生活其中的人們打造更好的環境,帶來幸福。

現在,信義40歲了,一路走來點點滴滴,我們所秉持的價值與信念,都被摘錄在『信義學』內。

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