Applications for this position are currently paused

Data Solution Architect 數據解決方案架構師 / Presales 售前顧問

Lưu
Công việc được cập nhật 4 tháng

Mô tả công việc

職務內容:
1. 深入了解 Canner 產品和技術,並與工程、銷售和其他人員密切合作解決關鍵技術問題。
2. 解決銷售流程中客戶提出產品相關的技術問題,提供客戶售前技術支援。
3. 理解潛在客戶的需求與分析,設計解決方案 POC (Proof of Concept) 及最佳實踐方案建議。
4. 與業務協作管理客戶期望,在客戶內部建立各個層面的可信度,與各面向關係人建立解決問題的伙伴關係。
5. 提供經銷商、客戶產品教育訓練及相關行銷活動之講師。
6. 協助業務進行 PreSale 簡報製作及簡報,編寫相關主題的白皮書、培訓文件或其他文件。

Yêu cầu

必要條件:
1. 2 年以上軟體專案管理、數據分析、諮詢顧問、軟體 Pre-sales 或其他類似角色的經驗。 
2. 具備良好的溝通能力與和跨團隊合作的經驗。
3. 良好邏輯思維,具備解決複雜問題的能力。
4. 優秀的口語表達能力,擅長調解壓力,在客戶面前呈現報告。
5. 能適應快節奏的工作環境。

加分條件:
1. 具 2 年以上的軟體或資訊 IT 業務支援經驗為佳。
2. 具規劃數據策略、管理、治理和架構經驗為佳。
3. 大型專標案 RFI、RFP、 Proposal、Delivery 實務經驗。
4. 具口頭和書面溝通技巧,能夠與技術和業務團隊進行合作。
5. 具備金融、零售或零售產業相關領域知識或工作經驗為佳。
6. 熟悉 Tableau, PowerBI, Data Warehouses, Data Mart, ETL 等數據軟體。
7. 具備Data Warehouse / Database / SQL / Big Data/ AI 有相關了解。
8. 對於 AWS, GCP, Azure 雲服務概念熟習。
9. 大數據/分析領域充滿熱情。

Interview process

面試流程

  1. Phone Screen: 10-20 mins call with HR
  2. 1st Interview Online Interview: one-hour online interview with department supervisor
    Assignment(if applicable)- Candidate will receive an assignment, as we expect them to finish it within 1 weeks.
  3. 2nd Interview(Peer interview, Coding interview): one-hour session with HR, where we would discuss candidate’s experience and background, what passionate about..etc. Also, the coding interview with CTO(if applicable).
  4. 3rd Interview: one-hour interview with CEO and HR.
View all jobs
View all jobs
Lưu
1
Yêu cầu 3 năm kinh nghiệm
700,000 ~ 1,200,000 TWD / năm
Làm việc từ xa một phần
Liên kết lời mời cá nhân
Đây là liên kết giới thiệu cá nhân của bạn cho lời mời làm việc. Bạn sẽ nhận được thông báo qua email khi ai đó nộp đơn cho vị trí thông qua liên kết công việc của bạn.
Share this job
People who applied for this job also applied for
Logo of the organization.
Full-time
Sơ cấp
1
900K ~ 1.35M TWD / năm
Logo of the organization.
Full-time
Sơ cấp
1
800K+ TWD / năm
Logo of Canner (易開科技).

Về chúng tôi

在企業端調用資料仍有許多傳統障礙需要克服,日漸多元的資料源與應用工具不斷提升維護與運行的複雜度,使得不少企業缺少工具可以有效提升調用效率,以致當想要以數據驅動決策,但常面臨無「數」可用的窘境。我們認為企業不需推翻所有架構,而是透過「資料調用」,打破傳統資料框架,以智慧化資料調用技術滿足企業內部與外部分析需求,協助企業邁向新型態的創新組織!


Nhóm

Avatar of the user.
CEO
Avatar of the user.
HR

Việc làm

Full-time
Trung cấp
1
900K ~ 1.3M TWD / năm
Lưu

Full-time
Trung cấp
1
1.2M ~ 1.5M TWD / năm
Lưu