[兼職]專業技術領域講師

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职缺 21 天前更新

职缺描述

【應徵方式】請透過此連結申請投遞,期待跟你有更多交流

在 AppWorks School,我們認為成為軟體工程師不僅是要將技術學好,更重要的是學習解決問題的能力,也就是在遇到問題時,是否能夠定義問題、尋找資源並進一步解決問題。因此,我們採用翻轉式的學習,不會有老師在課堂上授課,相反的,會有導師在一旁引導並協助學員一步步建立起解決問題的能力。

身為專業技術領域講師,你將負責在學員遇到問題時,給予指引協助找到方向 (而非直接給予答案),帶領後端學員逐步建立成為工程師所需的基礎,並從自身的產業經驗出發,帶領學員累積大量專案實作經驗。

【工作內容】
– 依據你的專業與技術背景,對應 School 的內外發展需求,提供適切性的知識和課程。
– 協助新手實作練習、建立正確觀念,培養獨立學習及解決問題能力
– 依學員學習狀況與能力,適時提供個人化輔導
– 協助班級以及學校活動進行,帶領團體討論、交流
– 追蹤技術趨勢及促進社群技術交流,包含校友分享活動或網路分享技術新知
– 初期需設計和開發專案實作導向的教學大綱,但「不需要」準備大量簡報、進行講座式教學

职务需求

【需求經驗】
– 具 3 年以上工作經驗
– 能系統化地將概念轉化為易於理解的教材和演示
– 重視團隊溝通,與導師團隊與學員會有密切合作

深耕於任一技術領域,舉例如下
– Flutter 相關經驗
– 資安領域相關經驗
– DevOps/ SRE領域相關經驗
– RPA 領域相關經驗

【薪資待遇】

– 時薪制 400 - 600元(可議)
– (重要) 培訓軟體人才、當台灣軟體產業的推進器
– (重要) 幫助他人逐步實現自我的成就感

【應徵方式】

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2
需具备 3 年以上工作经验
400 ~ 600 TWD / 小时
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关于我们

在 AI 與區塊鏈快速崛起,持續顛覆傳統行業的現在,加入網路、電商、遊戲、廣告科技、物聯網、機器人、智慧汽車、Blockchain 等蒸蒸日上的新科技行業,無疑是 21 世紀人才最保險,也最有發展性的職涯選擇。

然而,這些新興企業需要的專長,如日新月異的開發工具,或是行為標籤、資料科學、成長駭客 (Growth Hacking)、開發營運 (DevOps) 等新領域,都是傳統學校體系難以跟上腳步的。也因此,我們觀察到學校與新興科技業界間的學用落差、數位落差日益擴大。 

從 2010 年開始,AppWorks 長期推動數位經濟在大東南亞 (台灣 東協) 的發展,透過 AppWorks Accelerator 創業加速器與 AppWorks Funds 創投基金,幫助、投資網路創業者,目前已經支持 Carousell、ShopBack、EZTABLE、91APP、KKday、創業家兄弟、Lalamove 等超過 435 家網路與電商公司,雇用員工人數達 20,169 人。隨著生態系的快速成長,我們也發現在人才的質與量上,都越來越難滿足所有公司的需求。

因此,為了幫助年輕人成為新時代科技公司需要的人才,也為了幫助 AppWorks Startups 找到更多優秀的生力軍,在 2016 年,AppWorks 決定成立 AppWorks School。


    团队

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    Head of AppWorks School
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    Recruiting & Program Manager
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    Senior Marketing Manager
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    Senior HR Specialist
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    Director of Talent & Business Success
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